El Supremo pide que se clarifique la sentencia de 14 de septiembre de 2016 sobre la indemnización al acabar un contrato de interinidad, ya que el TJUE estableció que no se podía discriminar a los trabajadores temporales de los indefinidos. El Tribunal Supremo ha formulado cuestión prejudicial al Tribunal de Justicia de la Unión Europea […]
