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Jurisprudencia

Un vigilante de seguridad de Renfe es suspendido de empleo y sueldo por irse a descansar a trenes fuera de servicio

El trabajador tenía la costumbre de retirarse a descansar al interior de los vagones parados en la estación, donde permanecía “con las puertas cerradas, sentado en actitud totalmente relajada y ajeno a sus labores de custodia de unidades”

(Imagen: Amattex)

María González Villasevil

Redacción editorial E&J




Tiempo de lectura: 2 min

Publicado


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Jurisprudencia

Un vigilante de seguridad de Renfe es suspendido de empleo y sueldo por irse a descansar a trenes fuera de servicio

El trabajador tenía la costumbre de retirarse a descansar al interior de los vagones parados en la estación, donde permanecía “con las puertas cerradas, sentado en actitud totalmente relajada y ajeno a sus labores de custodia de unidades”

(Imagen: Amattex)

El Tribunal Superior de Justicia de Cataluña ha confirmado la sanción disciplinaria impuesta a un vigilante de seguridad de Renfe porque durante sus turnos de trabajo, en lugar de atender sus funciones, permanecía largos tiempos en el interior de los trenes a custodiar con las puertas cerradas y abandonaba el servicio para ir a una cafetería cercana a la estación.

La Sala de lo Social avala la decisión de la empresa —a la cual Renfe tiene subcontratado el servicio de vigilancia— de sancionar al trabajador con la suspensión de empleo y sueldo durante una semana, al considerar que la actitud del empleado era constitutiva de una falta grave.

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Según consta en la sentencia (disponible en el botón ‘descargar resolución’), el actor prestaba servicios como vigilante de seguridad en el centro de trabajo de Renfe Barcelona. La empleadora procedió a sancionarle por falta grave cuando el cliente, Renfe, decidió abrir un expediente sancionador a la propia mercantil, y por el cual les penalizaría, tras recibir varias quejas sobre el comportamiento del actor durante sus turnos de trabajo.

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