Despedido por intentar escamotear 22 euros en bombones a la empresa en la que llevaba 11 años trabajando
El trabajador sostiene que se han vulnerado las normas sustantivas y la jurisprudencia pero no se cita ningún precepto normativo
Bombones. (Foto: RTVE)
Despedido por intentar escamotear 22 euros en bombones a la empresa en la que llevaba 11 años trabajando
El trabajador sostiene que se han vulnerado las normas sustantivas y la jurisprudencia pero no se cita ningún precepto normativo
Bombones. (Foto: RTVE)
Supercor ha despedido a un hombre que trató de engañar a la cajera del supermercado en el que trabajaba dejando de pagar 22 euros en bombones a granel. El Tribunal Superior de Justicia de Murcia ha desestimado el recurso de suplicación contra la sentencia que rechazó la demanda del empleado.
El hombre pesó unos bombones a granel, a pesar de que los empleados tienen prohibido hacerlo con los productos que compran, no pegó el ticket de pesaje en la bolsa y se dirigió a la caja. Allí, preguntado por su compañera, dijo que la bolsa pesaba 125 gramos. Esta, extrañada por el volumen de la bolsa, volvió a preguntar y él se reafirmó en el peso de los bombones, que costaban 30 euros el kilo. La mujer le cobró entonces 3,75 euros, aunque avisó a un responsable y pesaron la bolsa. Los bombones pesaban en realidad 865 gramos, por lo que el precio a pagar debería haber sido de 25,96. El trabajador había pagado 22,20 euros de menos.
Atendiendo a estos hechos, el empleado fue despedido por intentar engañar a la cajera a la hora de realizar el pago del producto. Estos actos, “con independencia del valor económico de lo defraudado, constituyen claramente un fraude y suponen un claro abuso de confianza en el desempeño de sus funciones, y una deslealtad hacia la empresa”, lo que “ha producido una irreversible desconfianza de la empresa” hacia el trabajador y además es una falta muy grave que la empresa sancionó con el despido. El individuo demandó a la empresa y el Juzgado de lo Social número 7 de Murcia desestimó la demanda y consideró procedente el despido.
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