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Las redes sociales son un arma de doble filo y hay determinados comportamientos que pueden desembocar en una decisión de despedir por parte de la empresa....
La reciente sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, de 10 de noviembre de 2025, vuelve a situar en el centro del debate jurídico la...
La ilicitud o nulidad de un medio de prueba obtenido por la empleadora y que después sirve para sancionar disciplinariamente a la persona trabajadora con el...
¿Una persona trabajadora que ha permanecido de baja médica por encontrarse en situación de incapacidad temporal durante todo el año, tiene derecho a disfrutar los días...
La posibilidad de sufrir un ciberataque es cada vez mayor y, llegado el caso, una empresa puede llegar a ver paralizada su actividad (en todo o...
Una polémica que llega a su fin. El Tribunal Supremo ha zanjado un debate que se repetía cada diciembre en muchas empresas: ¿puede el empresario sustituir...
Cláusulas sobre su duración, extinción de contrato por no superar el periodo de prueba si el trabajador está de baja y uso torticero (p.ej. para intentar...
El Tribunal Supremo condena a un ciudadano a seis meses de prisión y una multa de más de 1.000 euros por haber cometido un delito de...
La irrupción de las tecnologías de la información en el ámbito laboral ha transformado radicalmente la noción de tiempo de trabajo. El ordenador portátil, el correo...