Es improcedente el despido de la empleada del Lidl que no ingresó la recaudación de un día en la caja fuerte
La mujer tenía entre sus funciones el control del flujo monetario
Establecimiento de Lidl en Menorca. (Foto: EFE/David Arquimbau)
Es improcedente el despido de la empleada del Lidl que no ingresó la recaudación de un día en la caja fuerte
La mujer tenía entre sus funciones el control del flujo monetario
Establecimiento de Lidl en Menorca. (Foto: EFE/David Arquimbau)
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha confirmado el carácter de improcedente del despido de una trabajadora del Lidl que no ingresó en la caja fuerte parte del dinero recaudado durante una jornada, incumplimiento los protocolos de la cadena de supermercados de origen alemán.
La sentencia, de 20 de diciembre de 2022, descifra que la mujer pudo olvidar introducir la bosa con parte de la recaudación en la caja fuerte en un primer momento, pero lo hiciera cuando introdujo las correspondientes al día siguiente.
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