Vía RD-Ley 5/2023 (y derivado de la obligación de trasponer a nuestro ordenamiento la Directiva europea de conciliación, Directiva (UE) 2019/1158, de 20 de junio de...
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha confirmado la improcedencia del despido disciplinario ejecutado contra un trabajador que informó que saldría antes de trabajar para...
El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ha desestimado el recurso de suplicación interpuesto por el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) y la...
Hace ya muchos meses que diferentes expertos advierten de que la progresiva implantación de la IA afectará de forma trascendente en casi todos los procesos de...
El Tribunal Superior de Justicia de Canarias ha declarado improcedente el despido disciplinario de un trabajador que accedió indebidamente a las instalaciones de la empresa fuera...
La empresa de seguridad Prosegur ha sido sancionada por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) por haber incumplido el límite de la jornada máxima...
Las redes sociales son un arma de doble filo y hay determinados comportamientos que pueden desembocar en una decisión de despedir por parte de la empresa....
La reciente sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, de 10 de noviembre de 2025, vuelve a situar en el centro del debate jurídico la...
La ilicitud o nulidad de un medio de prueba obtenido por la empleadora y que después sirve para sancionar disciplinariamente a la persona trabajadora con el...
¿Una persona trabajadora que ha permanecido de baja médica por encontrarse en situación de incapacidad temporal durante todo el año, tiene derecho a disfrutar los días...
