El TSJPV obliga a incrementar las plazas ofertadas en el proceso de consolidación de interinos en las HaurreskolakJuan Luis Martín Romero El tribunal estima parcialmente la demanda de conflicto colectivo presentada por el sindicato ELA frente al Consorcio de Haurreskolak y las centrales LAB y STEE-EILAS |
El control por parte de la empresa del acceso al ordenador e internet durante la jornada laboralDaniel Toscani Giménez La jurisprudencia destaca la necesidad de reglas claras sobre el uso del correo electrónico |
El derecho del trabajador a 15 días de permiso para participar como candidato en una campaña electoralDaniel Toscani Giménez Una reciente sentencia equipara los permisos retribuidos para campañas electorales entre funcionarios públicos y trabajadores por cuenta ajena |
‘Ghosting’ laboral: cuando un trabajador desaparece y deja de ir a trabajar…¿despido o dimisión?Estela Martín Estebaranz Desde el periodo de prueba hasta las resoluciones judiciales más recientes, una exploración detallada de las implicaciones legales de esta conducta en el mundo laboral |
La obligatoriedad de los reconocimientos médicos en el trabajoDaniel Toscani Giménez Estos exámenes deben ser proporcionales al riesgo y respetar la dignidad e intimidad del trabajador |
Las condiciones de trabajo que pueden ser modificadas unilateralmente por la empresa: modificaciones sustancialesDaniel Toscani Giménez Análisis detallado sobre los límites y criterios para determinar la sustancialidad de las modificaciones, con ejemplos de jurisprudencia |
La pausa para el desayuno: ¿Tiempo de trabajo efectivo?Estela Martín Estebaranz El TS ha confirmado recientemente que el tiempo de desayuno puede considerarse como tiempo de trabajo efectivo en ciertas circunstancias específicas |
La diferencia del contrato de trabajo con otros contratos afines: sociedad, arrendamiento de obra y serviciosDaniel Toscani Giménez Es imprescindible reconocer estas diferencias para identificar la relación laboral que se tiene o se debe tener |
La jornada ordinaria, extraordinaria y descansos de los trabajadoresDaniel Toscani Giménez La regulación de la jornada laboral y los descansos en el ámbito laboral, según el ET, establece límites tanto para la distribución regular como irregular del tiempo de trabajo |
La rescisión del contrato de trabajo por el trabajador por la falta de pago o el retraso continuado en el abono del salarioDaniel Toscani Giménez Dicha rescisión por falta de pago se convierte en una opción crucial para los trabajadores ante incumplimientos empresariales |